Plant Manager AGG (male/female)

Plný úväzok
Veľké Úľany
od 2600€ brutto + 25% ročná maximálne dosiahnuteľná variabilná zložka (uvedená mzda je minimálna možná na tejto pozícii a môže byť vyššia v závislosti od skúseností uchádzača).
bannery- karierna stránka (2).png

Popis pracovného miesta

Hľadáme skúseného lídra, ktorý prevezme zodpovednosť za riadenie výroby, technologických procesov a investičných projektov v našich štrkovniach v lokalitách Veľké Úľany a Podunajské Biskupice.

Tvojou hlavnou náplňou práce bude:

✅ Zodpovednosť za riadenie prevádzky a technologických procesov výroby v závode Veľké Úľany a Podunajské Biskupice, pričom klásť dôraz na dodržiavanie zásad bezpečnosti, zvyšovanie efektivity, kontrolu a optimalizáciu nákladov a zabezpečenie požadovanej kvality výstupov.

✅ Aktívne spolupracovať s obchodným tímom s cieľom zabezpečiť dodávky produktov zákazníkom v požadovanom množstve a kvalite, v súlade s dohodnutými termínmi.

✅ Zodpovednosť za manažment investičných projektov (CAPEX) pridelených prevádzok, pričom dohliadať na ich včasnú realizáciu a efektívne čerpanie rozpočtovaných prostriedkov. Podieľať sa na príprave investičných zámerov a aktívne participovať na plánovaní investičných aktivít.

Benefity

  • Variabilná zložka mzdy

  • Fixný 13. plat – vyplácaný v dvoch splátkach, vo výške základnej mzdy.

  • Príspevok na stravu nad rámec zákona – 162€ v čistom mesačne (8,10 € príspevok zamestnávateľa) príspevok aj počas dovolenky.

  • Príspevok na cestovanie do zamestnania – 0,15 €/km, max. až do výšky 160 € mesačne.

  • Dovolenka navyše – minimálne 25 dní pre všetkých zamestnancov.

  • Príspevok do III. piliera dôchodkového sporenia – až do výšky 80 € mesačne.

  • Doplatok pri PN – finančná podpora pri strate príjmu počas pracovnej neschopnosti.

  • Príspevky pri životných udalostiach – svadba, narodenie dieťaťa a iné dôležité momenty.

  • Voľno pri špeciálnych príležitostiach – napr. svadba, narodenie dieťaťa.

  • Odborné zaučenie a vzdelávanie – podpora kariérneho rastu a rozvoja.

  • Firemné aktivity a Multisport karta – športové a spoločenské podujatia.

  • Ročné prehodnotenie mzdy – minimálne raz ročne.

  • Danucare - program zameraný na zdravie a pohodu zamestnancov.

  • Príplatky nad rámec zákona – za prácu nadčas, cez víkendy a sviatky.

  • Odmeny pri pracovnom jubileu – uznanie za lojalitu a dlhoročnú prácu.

  • Referenčný program – odmena 750 € za odporučenie nového kolegu.

  • Príspevky na rekreáciu – podľa zákona aj nad jeho rámec.

Ďalšie nadštandardné benefity pre zamestnancov podľa kolektívnej zmluvy #danucemfamily

Osobnostné predpoklady a zručnosti

➡️ Ukončené SOU banícke s maturitou, resp. vysokoškolské vzdelanie s banským zameraním

➡️ Prax ako Vedúci lomu/štrkovne minimálne 3 roky

➡️ Oprávnenie vedúceho likvidácie havárií

➡️ Oprávnenie vedúceho lomu nad 500 tis. ton

➡️ Riadenie procesu výroby a výber technologický riešení

➡️ Znalosť plánovania a manažovania výrobných nákladov

➡️ Riadenie ľudí

➡️ Znalosť BOZP problematiky vo výrobných závodoch

➡️ Anglický jazyk – B2 pokročilá úroveň

➡️ Maďarský jazyk – B2 pokročilá úroveň - výhodou

Popis spoločnosti

V Danucem veríme, že stavebníctvo môže byť odolnejšie, udržateľnejšie a ľudskejšie. Naše materiály sú súčasťou miest, kde ľudia žijú, pracujú a oddychujú – a naši ľudia zanechávajú stopu na projektoch, ktoré formujú komunity aj krajinu.

U nás máš možnosť:

  • Budovať si vlastnú cestu – podporujeme tvoj rozvoj, od zaučenia až po medzinárodné príležitosti.

  • Rozhodovať sa samostatne – tvoj názor má váhu, dôverujeme ti.

  • Zanechať stopu – tvoja práca má zmysel a reálny dopad.

  • Spolupracovať v partii, ktorá drží spolu – sme tím, ktorý si pomáha a oslavuje úspechy spoločne.