Majster prevádzky (m/ž)

Plný úväzok
Veľké Úľany
od 1800€ brutto základná mzda + 13. plat + 15% ročná maximálne dosiahnuteľná variabilná zložka
bannery- karierna stránka (1).png

Popis pracovného miesta

Hľadáme skúseného majstra prevádzky, ktorý bude riadiť výrobu kameniva a zabezpečovať jej plynulý, efektívny a bezpečný chod.

Vaša náplň práce bude:

✅ Riadenie a koordinácia zamestnancov a dodávateľov v oblasti ťažby, výroby a expedície

✅ Zabezpečenie plynulého chodu prevádzky v súlade s technologickými predpismi, internými pravidlami a legislatívou

✅ Dodržiavanie zásad bezpečnosti práce a dohľad nad ich uplatňovaním v praxi

✅ Riadenie obsluhy strojného zariadenia pri výrobe kameniva

✅ Zodpovednosť za plnenie plánovaných objemov výroby a požadovanej kvality

✅ Kontrola vstupných a výstupných materiálov (množstvo, kvalita)

✅ Zabezpečenie drobnej údržby a opráv technologickej linky

✅ Odber vzoriek kameniva a spolupráca pri kontrole kvality

✅ Návrhy na zlepšovanie procesov a zefektívnenie prevádzky

Benefity

  • Variabilná zložka mzdy

  • Fixný 13. plat – vyplácaný v dvoch splátkach, vo výške základnej mzdy.

  • Príspevok na stravu nad rámec zákona – 162€ v čistom mesačne (8,10 € príspevok zamestnávateľa) príspevok aj počas dovolenky.

  • Príspevok na cestovanie do zamestnania – 0,15 €/km, max. až do výšky 160 € mesačne.

  • Dovolenka navyše – minimálne 25 dní pre všetkých zamestnancov.

  • Príspevok do III. piliera dôchodkového sporenia – až do výšky 80 € mesačne.

  • Doplatok pri PN – finančná podpora pri strate príjmu počas pracovnej neschopnosti.

  • Príspevky pri životných udalostiach – svadba, narodenie dieťaťa a iné dôležité momenty.

  • Voľno pri špeciálnych príležitostiach – napr. svadba, narodenie dieťaťa.

  • Odborné zaučenie a vzdelávanie – podpora kariérneho rastu a rozvoja.

  • Firemné aktivity a Multisport karta – športové a spoločenské podujatia.

  • Ročné prehodnotenie mzdy – minimálne raz ročne.

  • Danucare - program zameraný na zdravie a pohodu zamestnancov.

  • Príplatky nad rámec zákona – za prácu nadčas, cez víkendy a sviatky.

  • Odmeny pri pracovnom jubileu – uznanie za lojalitu a dlhoročnú prácu.

  • Referenčný program – odmena 750 € za odporučenie nového kolegu.

  • Príspevky na rekreáciu – podľa zákona aj nad jeho rámec.

Ďalšie nadštandardné benefity pre zamestnancov podľa kolektívnej zmluvy #danucemfamily

Osobnostné predpoklady a zručnosti

➡️ Ukončené stredoškolské vzdelanie s maturitou

➡️ Viac ako 3 roky praxe na obdobnej pozícii

➡️ Skúška pre BOZP pre zmenového technika

➡️ Strojnícky preukaz – báger / nakladač (stavebné stroje sk. 2, 5, 9) - výhodou

➡️ Oprávnenia k obsluhe elektrických zariadení – výhodou 

Osobnostné predpoklady:

➡️ Organizačné schopnosti (koordinačné a komunikačné)

➡️ Záujem o prácu

➡️ Spoľahlivosť a zodpovednosť

➡️ Tímová spolupráca

Popis spoločnosti

V Danucem veríme, že stavebníctvo môže byť odolnejšie, udržateľnejšie a ľudskejšie. Naše materiály sú súčasťou miest, kde ľudia žijú, pracujú a oddychujú – a naši ľudia zanechávajú stopu na projektoch, ktoré formujú komunity aj krajinu.


U nás máš možnosť:

  • Budovať si vlastnú cestu – podporujeme tvoj rozvoj, od zaučenia až po medzinárodné príležitosti.

  • Rozhodovať sa samostatne – tvoj názor má váhu, dôverujeme ti.

  • Zanechať stopu – tvoja práca má zmysel a reálny dopad.

  • Spolupracovať v partii, ktorá drží spolu – sme tím, ktorý si pomáha a oslavuje úspechy spoločne.